Det fackliga tänket, värt att värna!

Karin Wall-Källming, tecknad av Eva Laudon.

Ledare – Karin Wall-Källming

Det fackliga tänket bygger på en grundläggande princip som handlar om att arbeta för det gemensamma bästa, snarare än att fokusera på individuella fördelar. Nyckelord är solidaritet och samverkan. Fackföreningsrörelsen i Sverige, men även internationellt, har sina rötter i 1840-talet.  Kyrkomusikernas Riksförbund (KMR), grundades 1901, är enligt stadgarna ”en sammanslutning av kyrkomusiker i såväl Svenska kyrkan som andra samfund samt övriga intresserade som gemensamt vill verka för kyrkomusikens främjande. Förbundets ändamål är

att tillvarata medlemmarnas intressen i anslutning till utbildning och anställning,

att utveckla samarbetet och stärka gemenskapen mellan medlemmarna

att främja medlemmarnas kyrkomusikaliska kompetens.”

Det blåser kyliga vindar. Makthavare vill styra och ställa och kräver att program för mångfald och inkludering och därmed jämlikhet tas bort för att kunna ingå affärsavtal. Smittan sprider sig.  Det gäller att stå emot och värna rätten till fackliga förhandlingar innan beslut tas i både stort och smått, det vill säga både i övergripande kollektivavtal och i förhandlingssituationer för den enskilde individen. Även inom Svenska kyrkan drivs linjer för att arbetstid och arbetsuppgifter ska bestämmas med en lokal överenskommelse, utan facklig inblandning för ”det där sköter vi själva här”.

Så varför ska man då vara med i facket? Behövs verkligen facket nu när vi har arbetstidslagar, förordningar och föreskrifter som reglerar arbetslivet? ”Jag har det ju bra där jag är, varför ska jag vara med?”

Det handlar bland annat om lojalitet, vi kan kalla det för kaffekassan.  På de flesta arbetsplatser finns någon form av kassa som man frivilligt lägger en bestämd summa pengar i som går till kaffe, fredagsfika och uppvaktningar. Det är väl helt OK att inte bidra om man inte fikar, inte fredagsjobbar eller tycker det är fånigt med presenter. Men säkert får du namn på just snyltare som satt i system att inte betala, men ändå ta sig en kopp, glufsar i sig tårta på fredagen och ser till att stå med på gratulationskortet.

Det handlar om trygghet. Man tecknar inte en brandförsäkring och hoppas att det ska börja brinna, så man får ut något av det man betalat. Nej, man har en försäkring så man kan reda sig om olyckan skulle vara framme.

Facket för din talan. Vi har sedan 1950 olika former för beräkning av arbetstid, och det har blivit ännu viktigare idag, när bristen på kyrkomusiker och kanske också sviktande ekonomi gör att man försöker trycka in så mycket som möjligt i tjänsterna. Facket behövs för att det ska bli rimliga tjänster och detta är i sig rekryterande till yrket. Listan kan göras lång för situationer där facket behövs för att värna din rätt. Läs gärna alla motionerna till ombudsmötet som publiceras i detta nummer. Det speglar vad som är aktuellt just nu, präglat av den kollektiva tanken, för allas bästa.

Karin Wall-Källming, redaktör för KMT, tidigare kyrkomusiker och stiftsmusiker.